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退職代行くらべ / 運営主体×対応範囲×料金の客観情報で

辞めたいのに、
言い出せない。

そんなときの選択肢のひとつが退職代行です。ただ、使うかどうかを決める前に、使わない方法も、誰に頼むと何ができるのかも知っておいてほしいと考えています。点数やランキングはつけず、公開情報を出典と確認日つきで整理しています。

辞める方法は、代行だけではない

どれが正しいという順番はありません。いまの状況に近いものから読んでください。

誰に頼むと、何ができるか

退職代行は、運営しているのが誰かで、できることの範囲が法律上違います。ここを知らずに選ぶと「有給の交渉を頼んだのにできなかった」というミスマッチが起こります。

民間企業 掲載 9 社

退職意思の伝達
○
交渉(有給・未払金等)
×
訴訟等の法的手続き
×

労働組合 掲載 7 社

退職意思の伝達
○
交渉(有給・未払金等)
○(団体交渉権)
訴訟等の法的手続き
×

弁護士 掲載 5 社

退職意思の伝達
○
交渉(有給・未払金等)
○
訴訟等の法的手続き
○

料金や対応は業者ごとに違います。3類型の違いを表で比べた記事もあります。

迷ったときの読む順番

上から順に読むと、使うかどうかを判断する材料がひと通りそろいます。

  1. 退職代行とは?違法性と3つの運営主体の違いを解説
  2. 退職代行は違法?弁護士法72条と非弁行為の論点を整理
  3. 労働組合と弁護士、民間は何が違う?退職代行3類型を表で比較
  4. 退職代行の選び方|失敗しないための4つの確認ポイント
  5. 退職代行の料金相場【2026年9月調査】運営主体で変わる価格帯
  6. 退職代行の流れ——相談から退職完了まで7ステップ

気になっていること

依頼する前に、多くの人が引っかかる点です。

辞めたあとの手続き

退職代行サービス一覧(条件で絞り込み)

各社の公開情報をもとに作成(最新の確認日 2026-09-26)。料金の安い順に並んでいます。ランキングや評価点数はつけていません。

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